综合报道

首页 > 非公经济 > 综合报道

中小企业老板要向马云学什么

中国经济新闻网 2015-06-26 13:41:31

  

9版图片

        中小企业遇到的“融资难、用工贵、信息不畅、市场狭小”问题,换个角度来看,说明企业发展落后了。中小企业不能指望马云们来拯救,但是可以向他们学习,只要坚持创新,找对风口,抓住互联网时代的机会,努力提升自己的魅力,现在面临的挑战恰恰是弯道超车的机遇,前途必将是非常光明的。
  
  本报记者周雪松
  
  中小企业的问题要说有一大堆,老生常谈,有些问题嘴皮子都说起茧了,彻底解决不了还在那里死磕,没意思。譬如说融资难、融资贵的问题,对于一没什么资产抵押,二没多少技术含量的中小企业来说,融资难、融资贵就是合情合理的,这样的情况对企业老板来说不能怨天尤人,不换思路就换人,否则会直接被淘汰出局。市场就是这样,大浪淘沙,是金子总会发光,只有自己有足够的魅力,才会引起别人的关注,别人才会跟你合作。
  
  很赞同马云最新的说法。马云最近在美国对话中小企业老板时说,中小企业将改变世界。美国时间6月10日,阿里巴巴董事局主席马云飞抵芝加哥,和300余位美国中小企业家代表们面对面畅谈“小而美”的商业生态。马云称,世界上没有永远管用的经验,“我觉得中小企业就是这个世界上最璀璨的明星。一旦它们开始(做某些事情),它们就会加倍努力,并且富有热情,我相信它们能够真正地改变世界。”
  
  马云的“纽约—芝加哥”72小时之行成为美国热门话题,数千企业主购票听演讲,美国媒体更是集中火力报道中小企业在中美贸易中前所未有的机会,主流舆论亦开始督促美国政府少喋喋不休,拿出实际行动来解除贸易障碍,促进中小企业出口。
  
  其实,无论是中国的中小企业还是美国的中小企业,面临的问题几乎是雷同的,中小企业融资难的问题是世界性的难题。简要地说,中小企业普遍面临缺资金、缺技术、缺人才、缺模式“四大缺失”。大量的中小企业没有好的商业模式,战略趋同、模式趋同,干的活儿大同小异,大家都挤在一个坑里刨食,僧多粥少,早晚得打起来,出现“伤亡难免”。
  
  我国中小企业确实存在和面临一些特色问题,这些问题包括平均寿命短、成本大幅攀升、生存环境复杂等问题。比如,我国中小企业平均寿命只有2.9年,而欧美企业平均生存年限是12.5年,日本企业平均寿命为30年。也就是说,我国大多数中小企业在“出生”不久就面临着“死亡”。我国的中小企业为什么如此短命?这与缺乏创新有很大的关系。成本的大幅攀升背后是人口红利下降和通胀的存在。而生存环境复杂与法制不健全、经济体制改革不到位、政府行为不规范,甚至在一些地方仍存在乱收费、乱摊派、乱罚款和吃拿卡要等不良风气也是其“短命”的原因所在。
  
  近些年我国不断出台支持中小企业发展政策,在减轻企业负担、营造良好环境等方面做了大量卓有成效的工作,审批环节大量减少,企业设立门槛大大降低,市场在配置资源过程中发挥着越来越大的作用,发展环境大为改善。但是当前经济下行压力较大,需求减少,还是使得中小企业面临的“融资难、用工贵、信息不畅、市场狭小”等困境凸显,制约了中小企业的发展壮大。
  
  这些问题不是一时半会儿就能完全解决,需要一个过程,有的问题甚至不能指望从根本上解决。作为中小企业老板,应该比较积极地看待问题,这是最起码的要求,而且对于企业的问题,首先应从自我和企业自身探寻问题的根源。
  
  很多情况下,企业发展中出现问题是“一把手”的决策出了问题。中小企业老板在食物有限的市场大海中要生存下来,不能贸然闯进“红海”去硬拼,与大鱼或鲨鱼争抢食物,这是下下策。必须要做一条聪明的鱼,可以改变一下思维方式和行为方式,如果能够琢磨出一套与众不同的觅食模式和技巧那是最好。如果没有也没关系,你还可以在资源整合方面多动动脑筋。
  
  这方面马云有很多值得学习的地方,他的很多经营管理思想都被企业界奉为圭臬,这里不一一赘述,打比方说,怎样留住人才,激励员工,马云认为必须给员工4个机会:做事的机会,赚钱的机会,成长的机会,发展的机会;再加上4个感觉:目标感,安全感,归属感,成就感。人才是企业发展的根本,只有留得住人才,企业才能不断往前发展。而在资源整合方面,马云可以说是高手中的高手,尤其值得揣摩学习。
  
  还以马云美国之行为例,他向美国各界释放了这样一个信息:马云是来帮助美国人去中国赚钱的,他在发表演讲时说,现在是美国中小企业通过网络进军中国的良机,阿里巴巴要帮美国小企业开拓中国市场。这样,美国的中小企业老板们就都成为了马云的支持者和追随者。
  
  毋庸置疑,企业需要创新,尽管不可能每个人都成为比尔·盖茨或乔布斯,但是企业老板想有所作为,不能带领团队完全走别人走过的路。现在回过头看马云和阿里的成功,秘诀就是一开始就致力于搭建帮助成千上万中小企业赚钱的平台,只要成千上万中小企业赚到钱了,阿里和马云就不愁没钱可赚。中小企业老板缺钱,很容易就直接奔挣大钱、快钱的方向而去,功夫多用在大客户身上,对同样属于中小企业的其他企业看不上,觉得挣小钱辛苦不值当,缺乏先舍后取和抱团发展的考虑,这已经是一种很老套落伍的观念。随着互联网尤其是移动互联网的快速发展,各种新奇的商业模式必然随之出现。
  
  如果把大企业比作地球上的参天大树,中小企业就是广袤无边的森林,中小企业创新的舞台是更巨大的,创新活动是更广泛的。一点都没错,未来将像马云说的那样,中小企业将改变世界。
  
  值得再次强调的是,目前我国已经密集出台了很多扶持中小企业的优惠政策,从中央到地方,都在大力扶持中小企业,政策红利集中释放,初步建立起了包括创业板和新三板在内的多层次资本市场,“一带一路”战略和《中国制造2025》规划的实施等,都给中小企业带来了前所未有的机遇,加之“大众创业、万众创新”已在全国如火如荼地开展,可以说,中小企业在面临挑战的同时,也处于空前的历史性重要机遇期。
  
  中小企业遇到的“融资难、用工贵、信息不畅、市场狭小”问题,换个角度来看说明企业发展落后了。我们的中小企业不能指望马云们来拯救,但是我们可以向他们学习,只要坚持创新,找对风口,抓住互联网时代的机会,努力提升自己的魅力,现在面临的挑战恰恰是弯道超车的机遇,前途必将是非常光明的。
  
  

来源:中国经济新闻网-中国经济时报 编辑:姜华      
微信公众号

相关阅读

中国经济新闻网版权与免责声明:
    1、凡本网注明“中国经济新闻网”的所有作品,版权均属于中国经济新闻网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:中国经济新闻网”。违反上述声明者,中国经济新闻网将追究其相关法律责任。
    2、凡本网注明“来源:XXX(非中国经济新闻网)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。本网转载其他媒体之稿件,意在为公众提供免费服务。如稿件版权单位或个人不想在本网发布,可与本网联系,本网视情况可立即将其撤除。
    3、如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的,请在30日内进行。电话:(010)81785256
报纸订阅  关于我们  CET邮箱 
微信公众号
微信公众号
中国经济新闻网 版权所有 未经书面允许不得转载、复制或建立镜像
联系电话:(010)81785256 投稿邮箱:cesnew@163.com wlzx@cet.com.cn
中国经济时报社 地址:北京市昌平区平西府王府街 邮政编码:102209 电话:(010)81785188(总机) (010)81785188-5100(编辑部) (010)81785186(广告部) (010)81785178(发行部) 传真:(010)81785121 电邮:info@cet.com.cn 站点地图 Copyright 2011 www.cet.com.cn. All Rights Reserved
举报
不良信息举报中心
京ICP备07019363号-1       京公网安备110114001037号